有你泰好健康随行基层心理服务风采

为做好经开区群团组织的心理健康工作，着力提升区内职工心理健康水平，持续推动全区心理健康服务工作，聚焦广大职工和企业对心理服务的实际需求，将活动资金下沉到有能力、有条件开展心理健康工作的基层工会。在“有你泰好”工会品牌的带动下，以心理健康服务阵地为依托，各基层工会在心理健康服务工作上下功夫、出实效，开展各类心理健康活动70余场，活动类型涵盖心理沙盘、OH卡牌、心理测评、心理团辅等，共组织参与职工3万余人次。区域内各基层工会在提供心理服务上持续发力，不断激发出心理阵地的新活力。

一、富士康科技集团天津科技园工会联合会，组织开展各类心理健康活动42场，覆盖职工17.5万人次。开展心理测评，依托“放松吧”开通线上心理咨询，对重点人员进行主动疏导干预，预防心理隐患；开展“心灵之约”品牌活动，包括心理健康知识竞赛、有奖测评、线下体验等活动，促进心理健康知识普及；开展和谐团辅互动，通过开展沙盘、OH卡、曼陀罗等，增加沟通效率，促进团队融合助力企业发展，多渠道、多类型帮助职工树立阳光心态，调节情绪。

二、天津莱尔德电子材料有限公司工会委员会。开展10余场服务，活动形式多样、内容丰富，涵盖线上线下心理咨询、心理支持、趣味活动、危机处理等。编辑本企业的“心理月报”超12次，并通过邮件向全体职工宣传心理知识；定期进行心理咨询，还采取多种主题活动，引导职工畅谈工作和生活，调整身心状态，缓解工作压力，以更加积极健康的心态投入到工作生活中去。

三、天津敏信机械有限公司工会委员会，本年度组织开展心理健康活动8场。通过开展积极赋能希望营、非暴力沟通、情绪智慧工作坊等心理活动，学员们积极参与，反响热烈。通过系统化的学习，大家不仅进行了自我层面的探索及潜能激发，更增加了团队中彼此的链接和信任感。同时也掌握了自我心理调适技巧及家庭关系提升方法，这些资源为大家构建了一个充满活力的氛围，也让学员们将所学真正所用，帮助大家提升个人的幸福感与生活质量。

四、天津信泰汽车零部件有限公司工会委员会，本年度组织开展心理健康活动8场。通过开展全人健康工作坊、关怀赋能营、家庭会客室、情商训练营等活动，学员们迅速沉浸于学习状态，展现出高度的思维活跃度与学习热情。无论是关于个人心理调适的策略，还是沟通技巧的掌握，亦或是对自己的觉察及看见，都让学员能够将所学知识与技能有效地迁移到日常工作中，不断拓宽并巩固他们的人际网络，从而在工作中展现出更加积极、乐观的态度。

五、天津摩比斯汽车零部件有限公司工会委员会，本年开展3场活动，针对职工压力问题，不仅为员工提供心理健康服务和交流平台，也开展了系列解压活动。一方面通过心理健康培训为大家提供情绪分享的平台，分享近期遇到的压力源及自己常用的减压方式，互相给予正向支持与鼓励；另一方面学习心理健康知识和减压技巧，如身体按摩、自我对话、呼吸放松等，以便在日常生活中应用。通过系列培训，员工们从听到练，从学到用，有效的将所学的心理健康知识运用到生活和工作中，改善负面情绪，减轻压力；同时，员工也体会到企业对于他们身心健康的关怀与关爱，提升员工的心理韧性与抗压能力，从而提升工作专注力和效率。

六、中粮天科生物工程（天津）有限公司工会委员会，组织开展2场心理服务，活动突破以往传统培训室、封闭的场地进行培训，在天然的大自然中讲授心理课程，其效果往往远超过传统室内教学环境，得到了员工们的一致好评。许多员工表示，在自然的怀抱中学习心理知识，让他们感受到了前所未有的放松和愉悦。同时，他们也深刻体会到了团队合作的重要性，以及如何在工作和生活中保持积极的心态。