6大核心岗位“职”等你来，麦当劳520招聘周正式启动

在2025届高校毕业生就业季来临之际，天津团市委全力推进服务和促进大学生就业行动（以下简称“就业行动”），积极搭建高校毕业生与用人单位之间的沟通桥梁。天津市青年创业就业基金会作为团属青年创业就业扶持平台，充分发挥资源整合与服务赋能优势，深度参与“就业行动”全链条工作，为青年学子职业发展提供多元支持。

值此关键节点，天津麦当劳同步启动2025年全国520招聘周，双方以“服务青年高质量充分就业”为共同使命，形成资源联动、优势互补的协同发展格局，提供覆盖餐厅运营、市场营销等领域的6大核心岗位，包括菁英管培生、餐厅值班主管、社区品牌合伙人等，满足不同专业背景学生的职业选择。

麦当劳中国正式启动2025年全国招聘周

在“就业行动”当中，“拓展大学生就业实习见习工作”被列为重点目标之一。近年来，得益于天津团市委多维度帮扶举措，天津麦当劳与天津各高校密切合作，建立了十余个“就业见习实习基地”。天津本地的合作高校包括天津大学、天津理工大学、天津科技大学、天津工业大学、天津商业大学宝德学院等。每年都有300余名优秀大学生进入基地实习，不少于80人通过考核，入职成为公司管理组的新伙伴。

值得关注的是，天津麦当劳作为天津大学评定的“优先实习企业”，双方将在此次招聘周期间携手推出精心设计的“暑期实习生项目”，为大学生提供为期9周的全流程实习机会。其中，前5周主要致力于帮助实习生掌握食品安全、沟通技巧、团队合作等餐厅基础技能；后4周则侧重于开拓商业思维，提供商圈分析、客群维护、营销方案策划等管理水平的培训提升。实习过程中将设置多元考核机制，通过小组作战、综合考量，表现优异的实习生将有机会拿到麦当劳“菁英培训生”的Offer，甚至在未来有可能快速成长为执掌多家餐厅、年营业额上亿元的营运主管。

此次麦当劳招聘周活动与天津共青团的“就业行动”、各高校的就业见习实习基地相互配合，产生良好的协同效应。多方的合作不仅为大学生提供了实实在在的就业机会，更在全社会营造了关心、支持大学生就业的良好氛围。这种“岗位多元化+培训体系化+晋升透明化”的模式，将进一步助力大学生提高就业效率，进而为天津高质量发展注入青春动能。

图片来源：麦当劳