为深入学习贯彻党的二十大精神和习近平法治思想，落实“八五”普法规划，天津经开区群团工作部（总工会、团委、妇联）联合天津经开区人社局于9月12日开展“尊法守法 携手筑梦”构建和谐劳动关系第七期法律服务沙龙活动。通过以“法”为媒，为企业发展提供优质的服务和社会保障，依法维护劳动者和用人单位合法权益，构建和谐稳定的劳动关系。区域30余家百人以上重点企业人资干部和工会干部参加活动。
劳动争议的法律风险防范是新形势下稳定劳动关系的重要保证，是促进企业健康发展的内在需要。在众多司法审判实践中，用人单位和职工之所以劳动争议案件败诉，存在的共性问题之一就是没有留下与劳动争议焦点相关的痕迹。所以，根据企业和基层的需求，本次法律沙龙服务活动以“留痕的重要性”为主题展开。培训中，律师着重讲解用人单位和职工在劳动关系中应注意的几处留痕点，并结合具体案例进行专题分享。参与人员纷纷表示，此次普法培训具有很强的针对性和实用性，对于进一步规范企业劳动用工，提高企业依法管理、职工依法维权的意识具有积极的指导作用。
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